Ihr Klinikmanagement-Werkzeugkasten
Praktische Lektionen aus einer der größten Universitätskliniken Deutschlands und Tipps von führenden indischen Krankenhäusern
Stellen Sie Ihren persönlichen Klinikmanagement-Werkzeugkasten zusammen
10 Gründe, warum Sie von unserem Programm profitieren
Hannover-Medical.Management unterstützt Sie mit einfachen Management-Werkzeugen, um Effizienz und Deckungsbeitrag in Ihrer Klinik zu steigern.
Erfahren Sie, wie Sie von unserer Erfahrung profitieren koennen
Der Einfluss von Management auf die Leistungsfähigkeit einer Klinik
Unternehmerische Erfahrung zur Steigerung der klinischen Leistungsfähigkeit
Warum wenden wir unternehmerische Prinzipien im Gesundheitswesen an?
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Hannover-Medical.Management unterstützt Sie in folgenden Bereichen mit einfachen Management-Werkzeugen, um Effizienz und Deckungsbeitrag in Ihrer Klinik zu steigern:

StrategIE & Führung

Was ist Strategie? Wie entwickelt man eine Strategie, die im Krankenhaus auch eine echte Relevanz hat? Werkzeuge zur Strategieentwicklung und -umsetzung. Entwicklung eines effektiven Führungsstils, der zu Ihrem Charakter passt.

Leistungs-steigerungs-Programm

Lean management, Flow, und Sicherheit in Krankenhäusern. Fokus auf Optimierungsmaßnahmen mit wirklichem Wert für das Krankenhaus. Integration von interprofessionellen Teams. Erfolgreiches Veränderungsmanagement.

zwischen Medizin & Ökonomie

Buchhaltung und Bilanzierung in Krankenhäusern. Betriebswirtschaft übersetzt für die Gesundheitswirtschaft. Verbessern der Profitabilität. Reduktion von geschäftlichen und finanziellen Risiken.

Persönliche & professionelle Entwicklung

Verbesserung der persönlichen und beruflichen Situation durch systematische Positionierung, Reputationsmanagement und effektivem Selbstmanagement.

Wir bieten alle unsere Kurse als klassische Vor-Ort-Seminare, als Live-Vorlesungen oder Online-Kurse an.

Vor-Ort-Seminare

Live-Seminare in Ihrem Krankenhaus, Ihrer Universität, einem Kongresscentrum/ Hotel Ihrer Wahl, in der Medizinischen Hochschule Hannover oder als Führungskräfte-Seminar in unserem Wellness-Center in Kerala in Indien.

Vorlesungen und Keynotes

Vorlesungen als interaktive Webinare oder vor Ort. Unsere Vorlesungen sind kurze (1-2 Stunden) Einführungen in ausgewählte Bereiche des Krankenhausmanagements.

Online-Kurse

Online-Kurse für das Selbststudium via Internet. Die Online-Kurse bilden die etablierten Vor-Ort-Seminare ab und stellen das Wissen bereit, das zur Konfiguration Ihres persönlichen Management-Handbuchs nötig ist. Unsere Dozenten stehen für Interaktion zur Verfügung.

Der Einfluss von professionellem Management im GEsundheitswesen

Der Zusammenhang zwischen gutem Krankenhausmanagement und medizinischen und ökonomischen Ergebnissen

Die Unternehmensberatung McKinsey konnte gemeinsam mit der London School of Economics and Political Science bereits im Jahr 2010 Zusammenhänge zwischen gutem Krankenhausmanagement und ökonomischen sowie medizinischen Ergebnissen zeigen. Professionelles Klinikmanagement führe demnach zu besseren finanziellen und sogar medizinischen Ergebnissen von Krankenhäusern.

Unsere eigenen Erfahrungen

Unsere eigenen Erfahrungen aus der Medizinischen Hochschule Hannover und Managementprojekten in Krankenhäusern in China, Indien und Nepal belegen ebenfalls die positive Management-Leistungs-Korrelation in Krankenhäusern: Wir konnten den Umsatz erhöhen, einige Komplikationsraten nach herzchirurgischen Eingriffen reduzieren, die Anzahl der Initiativbewerbungen von Assistenzärzten erhöhen und bauten engere Beziehungen zu unseren Partnern innerhalb und außerhalb (Niedergelassene Ärzte, zuweisende Krankenhäuser, Rehabilitationskliniken, Industriepartner) der Klinik auf, nachdem wir systematisch einige Managementprinzipien in die tägliche klinische Routine einführten.

Einige der führenden privaten und öffentlichen Krankenhausnetzwerke in Indien haben kosteneffektive Programme entwickelt, aus denen sich anwendbare Tipps und Indikatoren für Krankenhausmanager und Kliniker ableiten lassen.

Unsere Empfehlung: Professionelles Krankenhausmanagement auf Abteilungsebene

Wir empfehlen daher dringlich, ein professionelles Medizinmanagement-System in Krankenhäusern aufzusetzen, das aus einfachen Management- und Führungswerkzeugen besteht, mit denen das wirtschaftliche und das medizinische Ergebnis zum Nutzen der Patienten, ihrer Angehörigen, der Klinikmitarbeiter und -partner sowie in der Folge der Kostenträger erhöht werden kann.

Managementausbildung findet im Medizinstudium oder der Krankenpflegeausbildung nicht statt

Nach unserer Erfahrung können alle Leistungserbringer im Gesundheitswesen von Studenten/innen, über Facharzt/ärztinnen bis hin zum/r Chefarzt/ärztin von der Anwendung von grundlegenden Managementfähigkeiten profitieren. Es ist bereits als Medizinstudent oder Gesundheitspfleger/in im ersten Jahr von essentieller Bedeutung, die (eigenen) Abläufe auf den Krankenstationen und in den Funktionseinheiten reibungslos zu organisieren. Leider ist nicht einmal die Vermittlung der fundamentalen, allgemeingültigen Prinizpien von Management und Organisation Teil des Medizinstudiums oder der Krankenpflegeausbildung. 

Die Grundausbildung in Betriebswirtschaft mit praxisrelevanten Managementkursen abkürzen: Das Hannover-Medical.Management Handbuch

Hannover-Medical.Management unterstützt Sie bei der Entwicklung Ihres individuellen Medizinmanagementsystems, das genau zu Ihrem persönlichen Management- und Führungsstil passt. Ein systematischer und disziplinierter Ansatz wird nicht nur Ihrer medizinischen Karriere einen ordentlichen Schub geben, sondern auch zahlreiche Bereiche Ihres Privatlebens signifikant verbessern.

Hannover-Medical.Management verfügt über mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Anwendung von betriebswirtschaftlichen Werkzeugen und Prinzipien in einer der größten Universitätskliniken Deutschlands und einigen der wichtigsten tertiären und quarternären Krankenhäuser Indiens.

Wir stellen Ihnen gerne unsere Erfahrung zur Seite und würden uns freuen, Sie mit einfachen, aber effektiven Werkzeugen auszustatten, mit denen Sie das Management Ihrer Klinik effektiv professionalisieren können. Wir bieten Ihnen hierzu auch eine langfristige Partnerschaft an.

"Klinisch erprobte Business-Prinzipien für Ärzte/innen, Gesundheitspfleger/innen und Krankenhausmanager"

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gegebene Seminare, Kurse und Vorlesungen
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Kernprinzipien des Hannover-Medical.Management Programms

Wir stellen unsere Trainings ausschließlich mit unmittelbar anwendbaren Werkzeugen und Inhalten zusammen, weil wir aus eigener Erfahrung wissen, wie zeitlich eng der klinische Alltag getaktet ist. Für Ärzte/innen, Pflegepersonal und Krankenhausmanager/innen bleibt nur selten Zeit, sich ausgiebig mit Fortbildungen zu beschäftigen. Daher haben wir alle Kurse darauf ausgerichtet, nur Inhalte zu vermitteln, die Ihre Management- und Führungsqualität unverzüglich – wenn Sie wollen, gleich heute – auf die nächste Ebene heben.

Die Anwendung von geradlinigen und systematischen Managementprinzipien führt zweifellos zu einer erhöhten Effizienz im Beruf und zahlreichen Verbesserungen des Privatlebens. 

Es ist uns völlig klar, das gerade Ärzte/innen und Gesundheitspfleger/innen einem immensen Zeitdruck im Krankenhaus unterliegen. Daher haben wir ein leicht anwendbares Management-Handbuch entwickelt, das kein langdauerndes  Betriebswirtschaftsstudium erfordert. Hierzu haben wir die gängigen Begriffe und Prinzipien aus der Ökonomie in eine Sprache übersetzt, die für die Akteure im Gesundheitswesen auch ohne ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der Wirtschaftswissenschaften leicht verständlich sein sollte. 

Klicken Sie hier, um kennenzulernen, wie wir Ärzten/innen und Gesundheitspflegern/innen helfen können, sich in dem “fremden Terrain” der Administration und Führung souverän zu bewegen.

Ein Gemeinplatz: Jedes Krankenhaus ist verschieden. Spezifische Herausforderungen erfordern individuelle Lösungen. 

Das Hannover-Medical.Management Handbuch basiert auf einer Analyse Ihrer persönlichen Situation. Zunächst unterstützen wir Sie bei der Identifikation Ihrer dringlichsten und wesentlichsten Aufgaben, die erledigt werden müssen, damit Sie Ihre Ziele erreichen. Anschließend wählen Sie die Management- und Führungswerkzeuge aus, die Ihrer individuellen Situation am besten gerecht werden. Dies versetzt Sie in die Lage, ein kurz-, mittel- und langfristiges Management-Handbuch zusammenzustellen, das exakt auf die Herausforderungen Ihrer eigenen Situation zugeschnitten ist. 

Klicken Sie hier, um eine Übersicht über unser Kursprogramm zu gewinnen.

Die Kenntnis von verschiedenen Führungsstilen, Führungsprinzipien und Führungswerkzeugen ist die erste Voraussetzung, um Ihr persönliches Führungsverhalten den Bedingungen in Ihrem Krankenhaus anpassen zu können. Eine authentische Führungskraft weiß dabei seine oder ihre persönlichen Charaktereigenschaften zu berücksichtigen. 

Klicken Sie hier, um mehr über die Führungsprinizipien zu erfahren, die sich im Gesundheitswesen bewährt haben.

Wir verstehen Nachhaltigkeit als ein kritisches Konzept im Gesundheitswesen. Daher bieten wir Ihnen ein persönliches Coaching im Nachgang zu unseren Kursen an. Auf diese Weise können wir Sie bei der Implementierung des Hannover-Medical.Management Handbuchs in Ihrem klinischen Alltag unterstützen. Manchmal können die sich schnell ändernden Bedingungen auf dem sehr dynamischen Gesundheitsmarkt zu einer spezifischen Anpassung Ihrer ausgewählten Management-Projekte und -maßnahmen führen. In so einem Fall könnte es hilfreich sein, mit Hannover-Medical.Management einen Partner im Hintergrund zu haben, der diese Anpassungen aus einer etwas distanzierteren Perspektive begleitet.

Als Hannover-Medical.Management Alumni haben Sie die Möglichkeit, die Medizinische Hochschule Hannover zu besuchen und vor Ort in klinischen Abteilungen zu hospitieren. Sie erfahren zudem “live”, wie hier Einheiten der Maximalversorgung organisiert und geführt werden. Außerdem können Sie ausgewählte, führende Krankenhäuser in Indien besuchen, um Krankenhausmanagement in einem aufstrebenden, asiatischen Gesundheitsmarkt kennenzulernen. Professionelle Übersetzer sorgen dafür, dass Sie den größtmöglichen Nutzen aus Ihrer Reise ziehen werden. 

(CAVE: Die Hospitationen sind aufgrund der COVID-19-Pandemie zur Zeit ausgesetzt.)

Die kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung hat bedeutsame positive Effekte auf Ihre Karriere und – mindestens ebenso bedeutsam – auf Ihr persönliches Wohlbefinden im Job und im Privatleben. Zudem kann ein effektives und professionelles Kommunikationsverhalten die wahrgenommene Qualität Ihrer Leistungen durch Ihr berufliches und privates Umfeld erheblich steigern. Schließlich werden Sie von dem systematischen Ausbau Ihrer fruchtbaren Beziehungen sowohl beruflich wie privat profitieren. 

Klicken Sie hier, um mehr darüber zu erfahren, wie wir Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer beruflichen und persönlichen Fertigkeiten unterstützen können.